{"id":3350,"date":"2020-05-05T15:00:57","date_gmt":"2020-05-05T15:00:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.derechoabogados.es\/?p=3350"},"modified":"2021-10-15T09:40:08","modified_gmt":"2021-10-15T09:40:08","slug":"fave-legal-la-exclusion-del-socio-cuando-y-como-es-posible","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.derechoabogados.es\/prensa\/fave-legal-la-exclusion-del-socio-cuando-y-como-es-posible\/","title":{"rendered":"FAVE LEGAL: La exclusi\u00f3n del socio, \u00bfcu\u00e1ndo y c\u00f3mo es posible?"},"content":{"rendered":"

Desde FAVE LEGAL, sabemos en una empresa, al igual que en una familia, existen varias diferencias y conflictos internos. No obstante, mientras que con los asuntos familiares lo m\u00e1s coherente y sensato es intentar solucionar la controversia y seguir conviviendo, con los asuntos mercantiles ello no siempre es posible, coherente ni beneficioso para los intereses sociales.<\/strong><\/p>\n

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Es por ello que la ley establece, para las personas jur\u00eddicas, un sistema de exclusi\u00f3n a trav\u00e9s del cual se puede forzar la salida del socio que haya incumplido alguna obligaci\u00f3n legal o estatutaria (art\u00edculos 350 y 351 de la Ley de Sociedades de Capital).<\/p>\n

Por un lado, el art. 350 LSC<\/u>, establece como causas legales de exclusi\u00f3n (s\u00f3lo aplicables a las Sociedades Limitadas) las siguientes:<\/p>\n

1\u00aa. El incumplimiento voluntario, por uno de los socios, de la obligaci\u00f3n de realizar prestaciones accesorias.<\/strong><\/p>\n

En este primer supuesto, es importante tener en cuenta que para que el incumpliendo del socio sea suficiente para expulsarlo de la sociedad, la prestaci\u00f3n accesoria incumplida deber\u00e1 constar, de forma expresa, en los Estatutos Sociales<\/u>. De lo contrario, al socio que haya incumplido s\u00f3lo se le podr\u00e1 exigir responsabilidad contractual pero no excluirle de la sociedad (piense en los acuerdos para sociales).<\/p>\n

2\u00aa. Que el socio, que adem\u00e1s sea administrador de la compa\u00f1\u00eda, infrinja la prohibici\u00f3n de competencia<\/strong>.<\/p>\n

En este sentido, destacar que para que \u00e9sta causa pueda ser instrumentalizada para excluir de la sociedad al socio, no ser\u00e1 necesario que en el momento de excluirlo \u00e9ste siga siendo administrador. Lo que se requiere es que fuera administrador en el momento en que se infringi\u00f3<\/u> la prohibici\u00f3n de competencia, no despu\u00e9s ni en el momento de iniciar el procedimiento de exclusi\u00f3n.<\/p>\n

3\u00aa. Que el socio, que adem\u00e1s sea administrador de la compa\u00f1\u00eda, haya sido condenado por sentencia firme a indemnizar a la sociedad los da\u00f1os y perjuicios causados por actos contrarios a la ley, estatutos o realizados sin la debida diligencia<\/strong>.<\/p>\n

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Nuevamente, al igual que la segunda causa legal de exclusi\u00f3n, \u00e9sta s\u00f3lo ser\u00e1 aplicable a aquellos socios que adem\u00e1s tengan la consideraci\u00f3n de administradores de la sociedad.<\/p>\n

Por otro lado, el art. 351 LSC<\/u><\/strong>, \u00e9ste aplicable tanto a las Sociedades Limitadas como An\u00f3nimas (a diferencia del art. 350 antes comentado que s\u00f3lo se aplica a SL), establece que:<\/p>\n

\u201cEn las sociedades de capital, con el consentimiento de todos los socios, podr\u00e1n incorporarse a los estatutos causas determinadas de exclusi\u00f3n o modificarse o suprimirse las que figurasen en ellos con anterioridad<\/em><\/strong>\u201d.<\/p><\/blockquote>\n

Es decir, adem\u00e1s de las cl\u00e1usulas legales de exclusi\u00f3n, los socios tambi\u00e9n podr\u00e1n establecer otras causas distintas en los estatutos sociales de la compa\u00f1\u00eda e incluso endurecer las causas legales del art. 350 LSC (pero no suprimirlas ni rebajarlas \u2013 excepto en las SA, donde las causas de exclusi\u00f3n del art. 350 LSC no son aplicables \u2013).<\/p>\n

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Finalmente, de producirse alguna de estas causas (legales o estatutarias), la forma de formalizar y acordar la exclusi\u00f3n del socio infractor, depender\u00e1 del porcentaje de participaci\u00f3n que \u00e9ste tenga en la sociedad:<\/p>\n

    \n
  1. Si ostenta menos del 25% del capital social<\/u>: El acuerdo de la Junta de Socios ser\u00e1 suficiente para excluir al infractor y \u00e9ste perder\u00e1 su condici\u00f3n de socio desde el mismo momento en que se adopte el acuerdo de exclusi\u00f3n.<\/li>\n<\/ol>\n

    En este caso, el socio excluido podr\u00e1 recurrir el acuerdo de la Junta ante el juzgado competente e incluso solicitar la suspensi\u00f3n del acuerdo (efectos que se derivan del mismo), hasta que no exista una sentencia firme. Dicha suspensi\u00f3n del acuerdo depender\u00e1 de la decisi\u00f3n que tome el juez ya que \u00e9sta no es imperativa ni autom\u00e1tica, sino discrecional.<\/p>\n

      \n
    1. Si tiene m\u00e1s del 25% del capital social<\/u>: Adem\u00e1s del cuerdo de la Junta, se requiere la existencia de una sentencia judicial firme que reconozca la infracci\u00f3n cometida (excepto que el socio afectado se conforme con el acuerdo de exclusi\u00f3n de la Junta).<\/li>\n<\/ol>\n

      En este caso, la condici\u00f3n de socio no se perder\u00e1 hasta que la sentencia judicial adquiera firmeza.<\/p>\n

      Por \u00faltimo, destacar que la exclusi\u00f3n del socio, aunque es una posibilidad que cabe considerar, conocer y tener en cuenta, el ordenamiento jur\u00eddico tambi\u00e9n concede a la sociedad otros mecanismos menos dr\u00e1sticos y definitivos como, por ejemplo: el cese como administrador del socio infractor (art. 230.3 LSC) o el ejercicio de acciones contra el socio administrador (art. 232 LSC).<\/p>\n

       <\/p>\n\n\n

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      \n Valore este art\u00edculo, gracias.<\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Desde FAVE LEGAL, sabemos en una empresa, al igual que en una familia, existen varias diferencias y conflictos internos. No obstante, mientras que con los asuntos familiares lo m\u00e1s coherente y sensato es intentar solucionar la controversia y seguir conviviendo, con los asuntos mercantiles ello no siempre es posible, coherente ni beneficioso para los intereses<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3614,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[55],"tags":[],"class_list":["post-3350","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economia-y-empresas"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.derechoabogados.es\/prensa\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/exclusion-de-socio.jpg","jetpack-related-posts":[{"id":3354,"url":"https:\/\/www.derechoabogados.es\/prensa\/diferencias-del-concurso-voluntario-y-necesario-covid-19\/","url_meta":{"origin":3350,"position":0},"title":"FAVE LEGAL: Diferencias del concurso voluntario y necesario: COVID 19","author":"Eugenia de Araujo | DERECHOABOGADOS Prensa","date":"mayo 5, 2020","format":false,"excerpt":"En FAVE LEGAL consideramos de vital importancia realizar todas las aclaraciones necesarias en materia concursal, ya que el n\u00famero de empresas concursadas aumentar\u00e1 exponencialmente, una vez levantado el presente Estado de Alarma. 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